アイリスト 求人・応募に関する情報
目次
■募集要項
勤務地
雇用形態
- 正社員
- 準社員
- パート
職種
アイリスト/アイデザイナー
勤務時間
| 勤務タイプ | 実働時間 | 出勤時間 | 仕事内容 |
|---|---|---|---|
| 早番 | 8:30～17:30 | 8:29まで | 開店の準備/当日カルテの準備 |
| 中番 | 9:30～18:30 | 9:29まで | 明日のカルテ準備/売上入金/その他の業務 |
| 遅番 | 10:30～19:30 | 10:29まで | 明日のカルテ準備/売上入金/店内の掃除 |
※正社員勤務時間
休日
- 完全週休2日
- 冬季休暇有(12/31～1/4)
- 法定有休休暇
待遇
- 労災・雇用保険完備(即時加入)
- 社会保険完備(即時加入)
- 交通費全額支給
給与体系
- マネージャー
- 350,000円 皆勤手当て5,000円込
- 店長
- 300,000円 皆勤手当て5,000円込
- クリエイティブ
- 280,000円 皆勤手当て5,000円込
- TOPアイデザイナー
- 250,000円 皆勤手当て5,000円込
- アイデザイナー
- 220,000円 皆勤手当て5,000円込
- Jrアイデザイナー未経験・新卒
- 210,000円 皆勤手当て5,000円込
- 準社員・パート
- 時給：平日1,200円/土・日・祝日 1,400円
インセンティブ
- 指名料
- 300円(給与に全額反映)*クリエイティブ以上のランクより発生
- インセンティブ
- 所定ランク目標売上の4か月平均以上の金額の40％をバック
*クリエイティブ以上のランクより発生
*4ヶ月平均技術売上が、所定のランクの売上に達していない場合は、40%バックは無 - 店販手当
- 1日～月末の月間店販売上の10％
- 皆勤手当て
- 5,000円込み:正社員のみ
該当ランクの規定売上・昇格降格条件
マネージャー（要・管理美容師免許）
- 規定売上
- ～500,000円（*店舗数・スタッフ数・スタッフ平均生産性による）
- 降格条件
- 店舗売上目標を、6ヶ月連続で達成できなかった店舗を出した時代表取締役と各店長のミーティングにより決定
店長（要・管理美容師免許）
- クリエイティブ過程を完了した者
- 技術マニュアルを完全に把握し、教育にて育成ができる実績を作った者
- 規定技術売上『600,000円』
-昇格条件-
- 店長としての業務に責任を持ち、店舗売上目標を6ヶ月間以上達成し、売上実績・教育実績の結果を残した者
- 代表取締役と代表及びマネージャーとの会議により昇格を検討
-降格条件-
- 店舗売上目標を、6ヶ月連続で達成できなかった場合、代表取締役と代表及びマネージャーの会議により決定
クリエイティブアイデザイナー
アイデザイナー過程を完了した者
-昇格条件-
- 技術売上が、『4ヶ月平均660,000円以上』or『4ヶ月平均指名売336,000円以上』達成
- 技術教育に携わり、スタッフへの的確な技術指導と店舗運営に関わりその結果により、代表及びマネージャーの会議により店長への昇格を検討
-降格条件-
- 『4ヶ月平均技術売上600,000円以下』アイデザイナーに降格
- マネージャー及び各店の店長が入客に適さない技術レベルと判断した場合
TOPアイデザイナー
アイデザイナーの過程を終了したもの
-昇格条件-
- 技術売上が『4ヶ月平均で600,000円以上』or『4ヶ月平均指名売300,000円以上』達成でクリエイティブ昇格
- マネージャーが、その修得した技術による技術教育と店舗運営の業務に携わるレベルに達したと判断した者
-降格条件-
- 技術売上が『4ヶ月平均売上520,000円以下』で、アイデザイナーに降格
- マネージャー及び各店の店長が入客に適さない技術レベルと判断した場合
アイデザイナー
Jrアイデザイナーが、研修技術マニュアルの過程を終了したもの
-昇格条件-
- 規定売上
- 技術売上『4ヶ月平均で520,000円円以上』達成
- 技術検定
- ボリュームラッシュ/下まつ毛エクステ/眉ワックス及びワックスメニュー(メンズ含む)の、全ての技術カリキュラムの技術試験の合格
上記の規定売上・技術検定の達成でTOPアイデザイナーに昇格
-降格条件-
- 技術売上が『4ヶ月平均430,000円以下』で、Jrアイデザイナーに降格
- マネージャー及び各店の店長が入客に適さない技術レベルと判断した場合
Jrアイデザイナー(未経験・新卒)
-昇格条件-
- 規定売上
- 技術売上『4ヶ月平均で430,000円以上』達成
- 技術検定
- シングル180本まで/フラットラッシュ/まつ毛パーマ(上・上下)の技術試験の合格
上記の規定売上・技術検定の達成でアイデザイナーに昇格
- 研修期間制度(約1ヶ月)
- 入社当月 サロンワーク中にモデルの施術（1日3名以上）
- 1ヶ月目以降 店長の指示・判断により入客（施術後、店長のチェック有）
- 2ヶ月目以降 技術研修マニュアルの進行状況により、店長の指示・判断により
準社員・パート
| 曜日 | 時給 | 条件 |
|---|---|---|
| 月～金 | 1,200円 | 月間売上500,000円以下（21日～20日計算） |
| 月～金 | 1,400円 | 月間売上500,000円以上（21日～20日計算） |
| 土・日・祝 | 1,400円 | 無条件 |
*準社員が、社会保険加入の場合
3ヶ月平均『月間売上550,000円以上（21日～20日計算）』（土・日）は除く
昇格試験について
3月、7月、11月に昇格及び、該当者には降格の試験を実施しています。
就業規則
アイデザイナー【正社員】
- 営業時間
- 9:00~20:00
- 休日
- 完全週休2日制(土曜日2日・日曜日2日の休日可能 *祝日は含まない）
- 休暇
- 冬季休暇あり-冬季12/31∼1/4,店舗休業-休日申請可能（正社員5日・パート無）
- 試用期間
- 経験者2ヶ月間
- 労災、雇用保険完備
- 即時加入
- 社会保険完備
- 即時加入
- 交通費全額支給
- 電車定期・バス定期・ガソリン代
【年次有休休暇有】
- 勤続年数
- 取得可能日数
- 6ヶ月
- 10日
- 1年6ヶ月
- 11日
- 2年6ヶ月
- 12日
- 3年6ヶ月
- 14日
- 4年6ヶ月
- 16日
- 5年6ヶ月
- 18日
【勤務時間】
9時間勤務 -実働8時間- -休憩 60分-
| 勤務タイプ | 実働時間 | 出勤時間 | 仕事内容 |
|---|---|---|---|
| 早番 | 8:30～17:30 | 8:29まで | 開店の準備/当日カルテの準備 |
| 中番 | 9:30～18:30 | 9:29まで | 明日のカルテ準備/売上入金/その他の業務 |
| 遅番 | 10:30～19:30 | 10:29まで | 明日のカルテ準備/売上入金/店内の掃除 |
参加行事（*全て勤務時間内）
- 店長会議（店長のみ）
- 代表ミーティング（店長のみ）
- 店舗ミーティング
- 練習会：月1回/繁忙期は無し(※繁忙期：3月/7月/8月/12月)
欠勤・遅刻 について
遅刻を3種類とする
- 開店30分前、もしくはシフトの出勤時間に遅刻、営業時間には間に合った場合、皆勤手当て無し、その都度5,000の減給
- 営業時間に間に合わず、予約のお客様が入っていなかった場合、皆勤手当て無し、半日分の減給
- 営業時間に間に合わず、予約のお客様とスタッフに多大なる迷惑をかけた場合、皆勤手当て無し、半日～1日分の減給/再面接
*遅刻・欠勤が通算3回で再面接
病欠の場合は、病院の領収書など証明できる物を提出 *病欠当日の証明できる物で良い。
- 冠婚葬祭の欠勤は、2日間とする
- 無断欠勤は、1回で再面接
- 土・日・祝日の欠勤については、平日の2日分の減給を基本とする
（欠勤・遅刻 全てにおいて、マネージャー、店長に報告）
アイデザイナー【準社員】
*アイデザイナー経験2年以上・時給制・管理者への昇格無し
- 営業時間
- 9:00~19:00
- 勤務時間
- 実働時間7時間 (休憩 計60分)
- 休日
- 完全週休2日制(土曜日2日・日曜日2日の休日可能 *祝日は含まない）
- 休暇
- 完全週休2日制 (土曜日2日・日曜日2日の休日可能 *祝日は含まない）
- 試用期間
- 2ヶ月間
- 労災、雇用保険完備
- 即時加入
- 社会保険完備
- 2ヶ月の試用期間後の実績に応じて加入を検討 *過去に加入の実績あり
- 交通費全額支給
- 電車定期・バス定期・ガソリン代
【年次有休休暇有】
- 勤続年数
- 取得可能日数
- 6ヶ月
- 10日
- 1年6ヶ月
- 11日
- 2年6ヶ月
- 12日
- 3年6ヶ月
- 14日
- 4年6ヶ月
- 16日
- 5年6ヶ月
- 18日
【勤務時間】
9時間勤務 -実働8時間- -休憩 60分-
| 勤務タイプ | 実働時間 | 出勤時間 | 仕事内容 |
|---|---|---|---|
| 早番 | 8:30～17:30 | 8:29まで | 開店の準備/当日カルテの準備 |
| 中番 | 9:30～18:30 | 9:29まで | 明日のカルテ準備/売上入金/その他の業務 |
| 遅番 | 10:30～19:30 | 10:29まで | 明日のカルテ準備/売上入金/店内の掃除 |
参加行事（*全て勤務時間内）
- 店舗ミーティング
- 練習会（月1回）
欠勤・遅刻 について
遅刻を3種類とする
①開店30分前、もしくはシフトの出勤時間に遅刻、営業時間には間に合った場合、皆勤手当て無し、その都度5,000の減給
②営業時間に間に合わず、予約のお客様が入っていなかった場合、皆勤手当て無し、半日分の減給
③営業時間に間に合わず、予約のお客様とスタッフに多大なる迷惑をかけた場合、皆勤手当て無し、半日～1日分の減給/再面接
*遅刻・欠勤が通算3回で再面接
病欠の場合は、病院の領収書など証明できる物を提出 *病欠当日の証明できる物で良い。
- 冠婚葬祭の欠勤は、2日間とする
- 無断欠勤は、1回で再面接
- 土・日・祝日の欠勤については、平日の2日分の減給を基本とする
（欠勤・遅刻 全てにおいて、マネージャー、店長に報告）
アイデザイナー【パート】（アイデザイナー歴2年以上）
- 営業時間
- 9:00~19:00
- 休日
- 条件休を考慮し、シフト作成 *条件により申請書提出可
(例)子供の学校行事など - 労災
- 即時加入
- 交通費全額支給
- 電車定期・バス定期・ガソリン代
- 出勤日数
- 週3日以上出勤 (出勤曜日固定)
*土・日・祝日の出勤、月の2日以上
| 【勤務時間】 | 休憩 | 出勤時間 |
|---|---|---|
| 8:30~15:00 | 休憩30分 *休憩時給発生 | 8:29まで |
| 8:30~13:00 | 休憩なし | 8:29まで |
| 13:00~17:00 | 休憩なし | 12:29まで |
参加行事（*全て勤務時間内）
- 店舗ミーティング
欠勤・遅刻 について
遅刻を3種類とする
- 開店30分前、もしくはシフトの出勤時間に遅刻、営業時間には間に合った場合、皆勤手当て無し、その都度5,000円の減給
- 営業時間に間に合わず、予約のお客様が入っていなかった場合、皆勤手当て無し、半日分の減給
- 営業時間に間に合わず、予約のお客様とスタッフに多大なる迷惑をかけた場合、皆勤手当て無し、半日～1日分の減給/再面接
*遅刻・欠勤が通算3回で再面接
病欠の場合は、病院の領収書など証明できる物を提出 *病欠当日の証明できる物で良い。
- 冠婚葬祭の欠勤は、2日間とする
- 無断欠勤は、1回で再面接
- 土・日・祝日の欠勤については、平日の2日分の減給を基本とする
（欠勤・遅刻 全てにおいて、マネージャー、店長に報告）
弊社のアピールポイント
明確な給与体系と昇給システム
アイリストとしての売上・実績に応じたランク別の給与と、次のランクへの昇給までの目標数字も明確にされており、透明化された昇給システムにより、全社員が給与を共有しております。
規定の目標を達成する事で、翌月から即時昇給します。
インセンティブも充実しており「所定ランク目標売上以上の金額の40％」「指名料300円×人数分」「店販売上10％」を給与支給しております。
明確になった給与システムにより、次へのキャリアアップのモチベーションと、透明化された全員が共有し合える給与で、不平等がなく清々しく売上げに向かい合うことができます。
定められた就業規則により規律のある働く環境
「完全週休2日」「社会保険完備」「9時間労働(1時間休憩)」「法定有休の消化」をはじめ、法で定められた基準を基に、社内の就業規則が定められる環境から、アイリストとしての業務や店舗ミーティング・練習会も、集中力のある労働時間内で全て行われる為、会社・店舗の方針の理解や技術力の向上する事ができます。
時間内で行い、甘え合わないプロとしての成長と人としての魅了を獲得する事ができます。
技術教育システム・店舗及びランク別の練習会により高い技術レベルを目指せます。
技術教育担当者による、会社全体の技術の課題やスタッフからのリクエストを基に、現在の月に1度の店舗練習会及びランク別に分かれた練習会により解決に導きます。
積み上げられた経験とデータを基に、作成された教育カリキュラムにより、新卒の方や未経験の方にも有効的な教育と技術の向上を提供する事が出来ます。
教育担当者もランク別での課題に向けて練習会を開いておりますので、アイリストとしての魅力の根源である技術に対して真剣に向き合う事ができます。
ライフスタイルの「良き一部に」
健康的な労働環境の元で働くスタッフは、仕事に対する熱意が充実しており、接客に対しても素晴らしいパフォーマンスをみせてくれます。
健康的な循環の中でこそ、素晴らしい環境を生み出してくれているお客さまへの感謝の気持を理解し、お客さまに対して最大限の接客と技術を提供します。
そのような本当のプロの気持ちを
sign post(サインポスト)のアイリストは全員持っています。
教育・研修制度
- 約8ヶ月間をかけて、基礎となる教育カリキュラムの全ての完了を目指して頂きます。
- 初日~
- サロンワークに関する教育/施術に関する説明/練習：エクステを1列に並べるetc…
- 1週間後~
- 教育担当の基モデル開始
- 3ヶ月後~
- 限定された施術デビュー(昇格試験を随時受ける)
- 8ヶ月後
- 全てのカリキュラムを合格(アイデザイナー②までの昇格を目指す)
美容専門学生 実習体験に関する情報
応募資格・条件
- 美容師免許
求める人材像
- 社員として規律を重んじる方
- 社員として協調性を大切にする方
- プロとしての自覚を持ちたい方
応募後のフロー
- 応募フォームよりご応募
- 求人責任者・面接担当者とメール又はラインでコンタクト(マネージャー以上)
- サロン見学
- 書類選考
- 面接
- 結果(3日以内の返答)
会社概要
- 社名
- 株式会社A round match（アラウンドマッチ）
- 代表者
- 竹山 実（代表者プロフィール）
- 住所
- 〒356-0057 埼玉県ふじみ野市市沢1-7-12(※法人登記住所)
- 設立年月日
- 平成30年2月20日(個人事業開業2011/05/11)
- TEL
- 049-293-9892
- 資本金
- 1,000,000円
- 許可番号
- 7030001124425
- 事業内容
- マツエクサロン運営/ECサイト運営
働く環境:コミニケーションの場を大切にしています
全ての業務を【勤務時間内】にすることで、プライベートとは違うサロンで働くアイリストの一員としての自覚がある良いコミニケーションが取れます。
毎月の課題とテーマを持ったミーティングをすることでアイリストとして自分が進む方向を見つけられます。
店舗ミーティング
-月1回60分店舗ミーティング-
営業時間を短縮して、所定【勤務時間内】の集中力がある状態で開催します。
ミーティングこそ、店舗スタッフと意思疎通ができる大切な場として考えておりますので、よりよいサロン営業が出来るように問題をそのままにせずスタッフ同士で解決できるように取り組んでいます。
練習会
-【勤務時間内】の月1回90分技術練習会-
毎月、各店長より課題となるテーマをスタッフ全員で取り組み反省や課題を見つけ技術アップに取り組んで行きます。
集中力をもってしてもらう為、営業時間を短縮して所定【勤務時間内】で業務の一環として取り組んでいます。
課題のテーマに対して、店長もアイリストも関係なく「技術向上」「スランプ脱出」新技術の獲得を大切に考えています。
売上達成会
月間の目標売上を達成した月の翌月に「売上達成会」を開催してます。
仕事の話は、少々でそれぞれで、好きなことを話して楽しみます。
これが大切。
*参加・不参加は自由
sign post(サインポスト)サロン一覧salon
池袋東口店
- 住所
- 東京都豊島区南池袋2-27-1村田ビル4F
- 電話
- 03-5950-1033
- 営業時間
- 9:00-19:00
- 最寄り駅
- JR「池袋駅東口」徒歩4分
有楽町線「東池袋駅」徒歩5分
志木店
- 住所
- 埼玉県志木市本町5-25-9 三上ビル2F・3F
- 電話
- 048-475-9682
- 営業時間
- 9:00-19:00
- 最寄り駅
- 東武東上線「志木駅東口」徒歩2分
ふじみ野店
- 住所
- 埼玉県ふじみ野市市沢1-7-12
- 電話
- 049-293-9892
- 営業時間
- 9:00-19:00
- 最寄り駅
- 東武東上線「ふじみ野駅」徒歩8分
「鶴瀬駅」車で10分
「上福岡駅」車で15分
公式アプリ
sign postのアプリケーションは機能的で、効率的な優れたツールとなっています。
また、ポイントの高い付与率を実現しております。
お支払い金額や来店回数にあわせて、顧客ランクアップ方式も採用しており、ランクが上がるごとに還元率が多くなります。
ご愛顧頂いているお客さまへの感謝の気持ちと今後のより良いサービスの提供の実現の１つと考えております。
ぜひ、sign postアプリをご活用ください。
ECサイト
お客様と直に接する“まつげのプロ”である私たちが選んだ、安心・信頼の商品を販売しております。